- Eine agile und dynamische Kultur
- Individuelle Karrierepläne
- Große Autonomie und Flexibilität
- Die Möglichkeit, in der ganzen Schweiz zu arbeiten
- Schulungen, die auf ihre Bedürfnisse zugeschnitten sind
Ein Treffen mit Emmanuelle Bloch, der bereits seit 40 Jahre in der Clinique Générale ist
Nehmen Sie sich ein Beispiel an Aurélie Meynet, die im Laufe ihrer 17-jährigen Karriere an Verantwortung gewonnen hat und heute die operative Leitung der Clinique de Genolier innehat.
Fabio Berry, Rosenklinik Rapperswil
Daniela Franco, Clinica Ars Medica
Swiss Medical Network bietet seinen Mitarbeitenden faire Löhne und ermöglicht durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitarbeit und Gesundheitsangeboten eine ausgewogene Work-Life-Balance – was uns allerdings wirklich von anderen Unternehmen abhebt, erfahren Sie hier:
Wir bei Swiss Medical Network zelebrieren unsere Mitarbeitenden! Jedes Jahr finden verschiedene Veranstaltungen statt, um den Mitarbeitenden unseren grossen Dank zu zeigen: von den Einführungstagen im Flagship Clinique de Genolier, zu den Junior Days, die sich an alle Lernenden und unter 25-Jährigen richtet, bis hin zu den Nurse Days, die unseren Pflegekräften gewidmet sind.
Swiss Medical Network ist ein multilinguales Unternehmen in allen drei Sprachregionen der Schweiz. Unsere Mitarbeitende profitieren von Sprachkursen und der Möglichkeit, einen Einsatz in einer anderen Klinik in der Schweiz zu haben.
Weiterhin bieten wir spannende CAS, sind Ausbildungsorte für verschiedene Berufe und leben eine Hands-On-Mentalität.
4'000 Mitarbeitende und über 53 Nationalitäten - Diversität ist bei uns an der Tagesordnung. Im Netzwerk arbeiten Menschen mit den unterschiedlichsten kulturellen, sprachlichen und professionellen Hintergründen gemeinsam an einem Ziel: Der Gesundheit der Patienten und Patientinnen. Auch die Frauenförderung liegt Swiss Medical Network am Herzen, denn mehr als 60 Prozent aller Führungspositionen unserer Gruppe sind von Frauen besetzt.
Unsere Firmenkultur ist geprägt von Agilität, einem familiären Umfeld, hoher Flexibilität und dem Unternehmertum. Unsere Werte finden sich in allen Bereichen wieder, ob Nachhaltigkeit, Pflege, Gesundheit oder der Blick auf die Zukunft.
Unsere Kliniken arbeiten autonom und dynamisch und doch gleichzeitig vernetzt. Wir leben flache Hierarchie und nehmen unsere Mitarbeitenden wahr. Swiss Medical Network ist in den letzten Jahren viel gewachsen, doch vergisst es nie seine Wurzeln in einem kleinen Unternehmen mit grossen Träumen.
Gut, besser, ausgezeichnet: Swiss Medical Network gehört zu den fünf besten Arbeitgebern der Schweiz im Gesundheitssektor. (Bilan)
Weiterhin lassen wir uns laufend auf Herz und Nieren in den verschiedensten Bereichen prüfen. Unsere Kliniken tragen unter anderem die Titel: Swiss Leading Hospitals, Swiss Olympic Certified, ISO-Norm und viele mehr.
Wir fördern Talente! Dem Swiss Medical Network ist es wichtig, seine Talente zu fördern, deswegen besteht hohe Mobilität in der Gruppe und die Möglichkeit, in die verschiedensten Bereiche des Netzwerkes Einblicke zu erhalten.
Swiss Medical Network denkt nach vorne. Wir schätzen Entrepreneurship und fördern ambitionierte Projekte. Gruppenübergreifend wird immer nach den Sternen gegriffen: Zum Beispiel wird im Jurabogen ein für die Schweiz neuartiges Gesundheitssystem geschaffen – das Réseau de l’Arc. Und mit dem Genolier Innovation Hub wird eine neue Symbiose zwischen Forschung und Praxis kreiert.
Zu all dem kommen auch noch unsere Fringe Benefits: Angefangen von vergünstigtem Essen in den Kantinen, guten Konditionen bei der Pensionskasse, aber auch den längeren Eltern- und Vaterschaftsurlauben, abgerundet von dem Swibeco-Bonus-Programm, welches Rabatte auf die grössten Schweizer Marken ermöglicht und viele weitere Benefits…
