Soutenir les femmes relève de l'évidence
A l’occasion de la Journée internationale des droits des femmes et comme chaque année, le groupe Swiss Medical Network mettra en lumière la diversité au sein de ses établissements en Suisse alémanique, en Romandie et au Tessin. En outre, elle rend hommage aux femmes ukrainiennes et russes touchées par la guerre en Ukraine dans la zone de guerre et dans le monde entier.
75% de l’effectif total est représenté par les femmes
Depuis sa première acquisition avec la Clinique de Genolier en 2002, Swiss Medical Network s’efforce de placer les femmes au cœur de l’action et de favoriser la diversité avec plus de 51 nationalités différentes. Présentes majoritairement au sein du groupe, elles représentent 75% de l’effectif total avec 211 professions différentes.
Majorité des femmes à des postes de direction
Faciliter la conciliation de la vie familiale et professionnelle des femmes et les faire participer à la direction de l'entreprise est une évidence chez Swiss Medical Network. La moitié des cliniques et des centres est désormais dirigée par des femmes. Trois femmes font partie de la Direction Générale Elargie.
18 portraits féminins pour mettre en évidence la diversité des métiers
Cette année, le groupe a décidé de consacrer à ses collaboratrices non pas une journée, mais une grande partie du mois grâce à une campagne unique qui met quotidiennement en avant une profession. La variété rythmera ce mois, avec entre autres la présentation du métier d’ambulancière, de réceptionniste ou encore de physicienne médicale. Elles ont toutes pour point commun de représenter une majorité féminine au sein de Swiss Medical Network et font la fierté du groupe. Elles sont 18 à avoir accepté de présenter leur métier mais aussi certains aspects de leur personnalité.
Un classement parmi les meilleurs employeur
Selon le classement du magazine économique Bilan, Swiss Medical Network fait partie depuis plusieurs années des meilleurs employeurs du secteur de la santé : en 2020, le groupe a obtenu la troisième place dans la catégorie "hôpitaux et cliniques" et en 2021, la quatrième. "L'égalité et l'égalité des chances sont notre priorité absolue", déclare Dino Cauzza, CEO de Swiss Medical Network.